Il lavoratore omofobo deve essere licenziato! Cassazione
In data 09 Marzo 2023 la Corte di Cassazione ha sancito (sentenza n.7029) che il lavoratore omofobo deve essere licenziato. Si tratta di una sentenza storica poiché per la prima volta l’omofobia viene ritenuta causa legittimante per procedere al licenziamento. Il Caso. La vicenda riguarda due autisti della società emiliana Tper Spa. Un uomo ed […]